※ 履歷放重要經歷，請業界前輩給予修改建議
可提及包括實習經歷、計量技巧、社團活動、國際經驗、創業投資競賽等。
MA計畫招募各領域菁英，不限定科系或證照，因此能兼容多元化的能力面向。
MA甄選得經歷多關面試，主管將針對履歷上的背景細談，隨你打通關的這一紙至關重要，請當作是寫情書，務必精雕細琢、真情流露。履歷以A4大小一頁為宜，放重要相關的經歷即可，並盡量明確舉例及量化你的成就，可請業界前輩給予修改建議，甚至內部員工更理想，更能瞭解公司文化及主管偏好。
MA計畫招募各領域菁英，不限定科系或證照，因此能兼容多元化的能力面向。
MA甄選得經歷多關面試，主管將針對履歷上的背景細談，隨你打通關的這一紙至關重要，請當作是寫情書，務必精雕細琢、真情流露。履歷以A4大小一頁為宜，放重要相關的經歷即可，並盡量明確舉例及量化你的成就，可請業界前輩給予修改建議，甚至內部員工更理想，更能瞭解公司文化及主管偏好。
※ 申請書強化個人特點，結合故事
某些企業通常還得填寫一份制式申請書，除了學經歷資訊、尚有些申論題，諸如成就與挫折等。寫作時可考量兩個面向：在白熱化競爭中盡量強化個人特點、注意招募時強調的人格特質如抗壓性、熱情積極等，盡量將你的故事與這些特質做結合。撰寫原則請參考新生活運動：「整齊、清潔、簡單、樸素、迅速、確實」。
※ 甄選文件是關鍵
MA甄選無疑是國內最殘暴激烈的求職競爭：土洋碩學士、商管學生、外系生……每間銀行會收到上千份申請書，HR只能以文件資訊篩選出100-300人參與面試。不夠出色的申請者更要重視文件準備，展現個人特色及優勢、並可考慮尋求專業訓練協助，我們曾輔導過客戶即以國立中字輩系所之姿、非財金本科、無實習經驗亦無證照，卻能過關斬將從眾多台政大競爭者脫穎而出獲三間銀行的MA offer，求職技巧的力量不容小覷。
※ 填寫申請表格的注意事項？
表格的填寫形式容易讓人自動進入『簡答模式』。學歷、工作內容都是非常重要的資訊，永遠不要只用一句話定義，學歷可加以陳述相關修課、學術成績、研究報告、輔系學程等；工作內容避免淪為流水帳，列舉重要項目，涵蓋常規性、專案型、危機處理經驗，亦可具體化，說明接觸報表、業務規模、績效數字等。
photo credit: the Italian voice via photopin cc
